奧林匹克的運動口號標語|口號大全

奧運標語|運動標語|奧運會宣傳

奧運會宣傳標語口號大全

奧運會口號回顧(1984-2008) 近20年各屆奧運會主題口號:
1984年洛杉磯夏季奧運會 Play part in History 參與歷史
1988年漢城夏季奧運會 Harmony and Progress 和諧、進步
1992年巴塞羅那夏季奧運會 Friends for life 永遠的朋友
1996年亞特蘭大夏季奧運會 The celebration of the century 世紀慶典
1998年長野冬季奧運會 From around the world to flower as one 讓世界凝聚成一朵花
2000年悉尼夏季奧運會 Share the spirit 分享奧林匹克精神
2002年鹽湖城冬季奧運會 Light the fire within 點燃心中之火
2004年雅典夏季奧運會 Welcome Home 歡迎回家
2006年都靈冬季奧運會 An Ever Burning Flame 永不熄滅的火焰
2008年北京夏季奧運會 One World One Dream 同一個世界、同一個夢想
“歡迎回家”堪稱經典
  “歡迎回家”,精練、親切的話語使人馬上聯想到二00四年愛琴海邊那屆現代與歷史完美融合、夢幻般的雅典奧運會。
  主題口號是歷屆奧運會獨特舉辦理念的高度概括和集中體現。各屆奧運會都精心設計打動人心的口號以使其廣泛傳播、深入人心,并作為奧運會各種文化和視覺設計活動(場館建設、文化活動、形象與景觀、開閉幕式等等)的創作依據。
  回顧歷屆奧運會中經典的主題口號,再次印證了一句響亮的、觸動人心的口號是舉辦一屆成功奧運會的重要元素。
  雅典奧運會:在第二十八屆奧運會上,希臘人熱情而自豪地喊出了“歡迎回家”的主題口號,其中不僅包含了雅典奧運會對全球奧林匹克大家庭所有成員最誠摯、最熱烈的歡迎,更充分表達了希臘作為奧林匹克發祥地對奧運會重歸故里的喜悅和自豪之情。
  在“歡迎回家”口號的感召下,觀眾親眼目睹希臘人如數家珍似的將希臘文化、奧林匹克歷史在開閉幕式上進行展示,希臘之于人類的偉大貢獻深入人心——而這正是組織者所期望的。
  作為一句口號,“歡迎回家”的成功之處概有兩點:第一,它令主辦國在文化聲譽和地位方面的收益達到了最大化;第二,它極其精準地找到了雅典奧運會的定位和主題。
“永遠的朋友”強調友誼
  再看看1992年的西班牙巴塞羅那奧運會,巴塞羅那奧運會是世界奧林匹克大家庭空前的一次團聚——在經歷了美蘇互相抵制的莫斯科奧運會和洛杉磯奧運會,以及被朝鮮抵制了的漢城奧運會后,現代奧林匹克運動終于在多年低潮之后迎來了一次大團聚。冷戰剛剛結束的國際背景,賦予了這屆奧運會特殊的意義。
  當國際政治中的陰云和奧運賽場上的敵視一同消散時,巴塞羅那奧運會響亮地喊出了“永遠的朋友”這一主題口號,不僅強調了奧林匹克精神中友誼與和平的永恒主題,表達了全世界人民所共同的期盼與心聲,更試圖以此來賦予巴塞羅那奧運會榮耀的歷史地位,那就是,巴塞羅那奧運會將作為和平與友誼的見證者和紀念物而永存于奧林匹克的歷史之中。
“點燃心中之火”暗喻希望
  1995年,美國鹽湖城獲得了2002年冬季奧運會的主辦權,但隨即陷入了不盡的申辦丑聞之中,迫切需要重新樹立和端正自己的公共形象。“點燃心中之火”的主題口號在這種背景下走上舞臺,“圣火”是正義與純潔的象征,而燃燒在內心的“圣火”暗喻了本屆冬奧會正義的內在心靈,表現了組織者直面流言蜚語,勇敢自我辯護的精神。
鹽湖城冬奧會開幕之際,又恰逢“911”事件余波未平,這樣一句以“正義”為內涵的口號不僅再次為美國作了辯護,其所寓意的激情和希望也起到了令美國人振奮精神的效用,“心中的圣火”自然被理解為了“心中的希望”。
鹽湖城冬奧會把這句口號貫徹在火炬、獎牌等視覺設計工作之中,不僅以直觀的方式表現了口號涵義,更在視覺上實現了冰與火的和諧相處,成為現代奧林匹克歷史中一個非常成功的口號案例。
“同一個世界、同一個夢想”深刻大氣
  北京2008年奧運會的主題口號,“同一個世界,同一個夢想”簡潔大氣、內涵深刻,但最終成功與否還要看在奧運會籌備過程中和奧運會舉辦期間,北京奧組委能否很好地利用其指導賽會組織工作,達成本屆奧運會的公共形象構建目標,使其成為奧林匹克歷史上的經典。

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經典企業口號標語大全,標語集錦

經典企業口號標語大全,集錦

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A01 優質建設,以ISO9000為基。

A02 優質建設,以質為根。

A03 品質——成功之輪。

A04 優質產品,豐厚成果。

A05 品質為重

A06 品質為本,財富為果。

A07 醒覺起來

A08 累積點滴改進,邁向完美品質。

A09 一絲之差,優劣分家。

A10 手連手,發揚優質精神。
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A2-01 自檢互檢,確保產品零缺點。

A2-02 品質是生產出來的,不是靠檢驗出來的。

A2-03 留意多一點,問題少一點。

A2-04 每天自我檢討,品質自然更好!

A2-05 杜絕不良思想,發揚優質精神。

A2-06 老毛病,要根治;小問題,要重視!
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B01 你思考,我思考,品質提升難不倒。

B02 找方法才能成功,找借口只會失敗。

B03 品質你我做得好,顧客留住不會跑。

B04 革除馬虎之心,提升產品品質。

B05 我們的承諾:不做不良品。

B06 沒有措施免談管理,沒有計劃如何工作。

B07 創新突破穩定品質,落實管理提高效率。

B08 時時尋求效率進步,事事講究方法技術。

B09 預防保養及時做,生產順暢不會錯。

B10 細心、精心、用心,品質永保稱心。

B11 上下溝通達共識,左右協調求進步。

B12 一個疏忽百人忙,人人細心更順暢。

B13 以科技為動力,以質量求生存。

B14 團結一條心,石頭變成金。

B15 老毛病,要根治;小問題,要重視。

B16 人人提案創新,成本自然降低。

B17 寧愿事前檢查,不可事后返工。

B18 每天自我檢討,品質自然更好。
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I01 我們的策略是以質量取勝!

I02 文件受控易管理,貫徹執行要落實

I03 要有好的灌溉,才有好的成果

I04 做好品質記錄,打好品管基礎

I05 顧客是我們的上帝,品質是上帝的要求

I06 每天進一步,踏上成功路
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C01 整理:區分物品的用途,清除不要用的東西。

C02 整頓:必需品分區放置,明確標識,方便取用。

C03 清掃:清除垃圾和臟污,并防止污染的發生。

C04 清潔:維持前3S的成果,制度化,規范化。

C05 素養:養成良好習慣,提高整體素質。

C06 安全:確保工作生產安全,關愛生命,以人為本

C07 勤儉節約、愛護公物;以廠為家,共同發展。

C08 服務:強化服務意識,倡導奉獻精神。

C09 培養優質素養,提高團隊力量。

C10 5S效果很全面,持之以恒是關鍵。

C11 清掃清潔堅持做,亮麗環境真不錯。

C12 整理整頓做得好,工作效率步步高。
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C3-01 5S運動 從你我做起,讓我們更有自信!

C3-02 整理-騰出更大的空間

C3-03 整頓-提高工作效率

C3-04 清掃-掃走舊觀念,掃出新天地

C3-05 清潔-擁有清爽明亮的工作環境

C3-06 素養-塑造人的品質,建立管理根基
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G01 沒有品質,便沒有企業的明天。

G02 品質,企業未來的決戰場和永恒的主題。

G03 推動全員品質活動,提高全員工作十七。

G04 ISO9000,企業打開全球化市場的金鑰匙。

G05 質量認證,企業全球化的通行證,也是企業管理的起點。

G06 全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質。

G07 講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。

G08 優秀的職員:忠于公司、終于職業、忠于人格。

G09 成功者找方法,失敗者找借口。

G10 團隊精神,是企業文化的核心。

G11 技術是基礎,管理是動力。

G12 行動是成功的開始,等待是失敗的源頭。

G13 企業管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。

G14 溝通與合作,帶給你完善緊密的聯系和無限的效益。

G15 有品質才有市場,有改善才有進步。

G16 5S:做好了,才算做了。

G17 5S是建立潔凈亮麗,整齊舒適,安全高效的法寶。

G18 5S---減少浪費,降低成本,氣氛融洽,工作規范,提升品質,安全保證。

G19 ISO14000是綠色環保和創建人類和諧環境的基礎。

G20 提供優質的產品,是回報客戶最好的方法。
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F01 優質產品,豐厚成果。

F02 累積點滴改進,邁向完美品質。

F03 一絲之差,優劣分家。

F04 手連手,發揚優質精神。

F05 講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。

F06 優秀的職員:忠于公司、終于職業、忠于人格。

F07 提供優質的產品,是回報客戶最好的方法。

F08 溝通與合作,帶給你完善緊密的聯系和無限的效益。

F09 技術是基礎,管理是動力。

F10 5S是企業建立潔凈亮麗,整齊舒適,安全高效的法寶。

F11 5S--減少浪費,降低成本,氣氛融洽,工作規范,提升品質,安全保證。

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E01 環境與人類共存,開發與保護同步。

E02 落實環保責任,完善環保制度。

E03 生產綠色產品,節約地球資源。

E04 全員參與改善,持續環保社區。

E05 貫徹環境教育,宣導環保資訊。
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Z01 培育禮儀員工,創造團隊精神

Z02 自覺遵守飯堂紀律,養成飲食衛生習慣

Z03 廁所衛生要注意,干凈清潔常保持

Z04 辦公室松弛體操

Z05 今天工作不努力,明天努力找工作!(員工版)
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品質/質量管理宣傳標語口號集錦

和傳統的昨天告別,向規范的未來邁進。
只有步入國際標準的軌道,才有無限延伸的空間。
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。
立足新起點,開創新局面?!?br /> 質量是成功的伙伴,貫標的質量的保障。|
ISO9000--效率、效益之源 
跨過ISO9000的門廊,步入21世紀的殿堂。
ISO9000--主客共享樂在其中?!?br /> ISO9000--跨世紀的通行證。
ISO9000--企業騰飛的翅膀?!?br /> 貫標九千,飛越二千。
貫徹ISO9000標準,樹企業新形象。
實施ISO9000標準,規范企業管理行為。
發揮ISO9000科學效應,促進企業走上新臺階。
建有質量文化的質量體系,創造有魅力、有靈魂的質量。
完善體系,深化管理,提高質量。
堅持質量第一原則,確保體系有效運行。
體系有效運行,銷售蒸蒸日上。
走進質量天地,帶來無限商機。
構造質量、環境、安全一體化的管理體系。
增強品質意識,強化安全觀念。
環境優雅,造福大家?!?br /> 安全做的好,生命有保障。
安全、節能、高效、優質。
貫標出質量,認證樹形象。
開展體系認證,塑造一流企業。
質量求生存,認證得市場。
ISO9000認證,企業二次創業捷徑。
筑質量長城,興中華經濟。
跨越今日的視野,擴展21世紀的眼光。
筑質量大堤,迎世紀挑戰。
21世紀 一質量領先者的世紀。
未來的成功屬于質量領先者
百尺竿頭,更進一步。
鑄造輝煌,唯有質量。
優質灌溉,締造將來。
憂患圖自強,榮譽思奮進。
立優質精神,構世紀藍圖。
五彩繽紛的生活世界,來自至高的品質境界。
時代精神演繹靈魂,優質精神構筑時代精神。
轉變觀念,轉變作風,讓企業文化生生不息。
正視危機,增強信心,艱苦奮斗,再創輝煌。
質量是企業永恒的主題。
質量存在于人類生存的一切地方
人類生活在質量的呵護之下。
質量--帶給您看得見的未來,說不盡的精彩。
質量--恒古不變的致勝之道。
質量--價值與尊嚴的起點。
質量創造生活,庇護生命,維修系生存。
質量就是效益。
質量是提高企業效益的保證。
質量是第一競爭力。
質量:信譽的基石
質量是企業的生命
質量是水,企業是舟;水能載舟,也能覆舟。
質量,立業之本,管理,強業之路;效益,興業之源。
今日的質量,明日的市場。
以科技為動力,以質量求生存。
以質量求生存,以質量求發展,向質量要效益。
質量出效益,點滴成江河。
效益來源于服務社會的回報。
日復一日,精益求精;年復一年,效益滿贏。
建質量效益之路,創質量效益之業。
長風破浪終有時,質量效益興鴻業。
企業精神,品質第一。
品質第一,客戶至上;相輔相成,共創繁榮。
創造有魅力的質量,造就忠實顧客群體。
顧客至上,改革求實,以人為本,團結進取。
人的能力是有限的,而人的努力是無限的。
質量安全,企業生命之源。
不論生產多忙,安全不忘;不論產量多少,品質不忘。
效率是生命,質量是根本。
立安思危,創優求存?!?br /> --------------------------------------------------------------------

IBM迅速成長的半個多世紀,最主要的要決,是他們始終不渝地堅持著"三條信念":
1.尊重員工個人的信念
2.尊重客戶的信念
他們的響亮口號是"IBM就是服務"。他們采取兩項措施,以保證優質服務:一是選擇、培養優秀推銷員。二.是選擇、培養為客戶服務的"客戶工程師"。
3.有理想,用理想去執行一切任務的信念。

花旗銀行企業文化
以人為本:企業文化的核心花旗銀行自創業初始就確立了“以人為本”的戰略,十分注重對人才的培養與使用。
客戶至上:企業文化的靈魂花旗銀行企業文化的最優之處就是把提高服務質量和以客戶為中心作為銀行的長期策略,并充分認識到實施這一戰略的關鍵是要有吸引客戶的品牌
尋求創新:企業文化的升華在花旗銀行,大至發展戰略、小到服務形式都在不斷進行創新。

惠普文化常常被人稱為“HP Way”(惠普之道)。HP Way有五個核心價值觀,它們像是五個連體的孿生兄弟,誰也離不開誰。
一,相信、尊重個人,尊重員工;
二,追求最高的成就,追求最好;
三,做事情一定要非常正直,不可以欺騙用戶,也不可以欺騙員工,不能做不道德的事;
四,公司的成功是靠大家的力量來完成,并不是靠某個個人的力量來完成;
五,相信不斷的創新,做事情要有一定的靈活性。

3M究竟有著怎樣的企業文化
1、客戶。作為企業,必須聆聽及了解客戶的需要,然后滿足這些需要,繼而超越客戶的期望。我們的使命是成為最具有創新的企業,并在所服務的市場中成為倍受推崇的供應商。在這其中,企業一定要保持產品的高品質,并且不斷的推陳出新,為客戶創造更高的價值。
2、員工。一個企業,不管是屬于哪個國家的,最終都是需要人來實現其價值,沒有員工就沒有企業。很多時候,企業把客戶當作上帝。但我覺得在3M公司,員工和客戶對于公司是同等的重要。
3、投資者。企業一定要給投資者以合理的報酬。當然,投資者除了看企業盈利狀況,還要看企業在發展中所面臨和承擔的風險,是否具有更具有發展前景。那么,如何讓投資者青睞你的企業?其中,企業不但需要有魄力,而且這個魄力是持續的。這就是所謂的高瞻遠矚。
4、社會責任。盡量增加股東的財富或者追求最大利潤一向都不是3M主要的動力或首要的目標。除了賺錢,我們還在企業所在的國家和地區,積極負起社會公民的責任。其中,納稅是一方面。同等重要的還有環保。在這里,環保與所有的員工的身體健康都是息息相關的。3M在這方面可謂是燒鈔票。如在上海漕河涇工業區的廠房,投入100多萬用于環保設備。雖然企業經營成本升高,但當員工知道這些都會引以為傲,明白不管你是美國人,還是中國人,公司在任何地方對員工都是一視同仁。

服務至上、追求卓越的肯德基企業文化
1、餐廳經理第一
2、“群策群力,共赴卓越”
3、“注意細節”

麥當勞企業文化
從"更多選擇,更多歡笑",到"常常歡笑,嘗嘗麥當勞",再到如今唱滿全球的"我就喜歡",短短幾年,麥當勞的廣告音樂不斷在人們心目中打榜流行。
麥當勞的企業文化由三個部分組成:
1、“Q、S、C+V”精神:即“質量、周到的服務、清潔的環境、為顧客提供更有價值的食品”。
2、麥當勞的作風:顧客第一;高效、快速;“苛刻”的管理。
3、麥當勞的營銷策略:麥當勞叔叔;以情感人;連鎖經營;知人善任。

通用電氣的企業文化
通用永遠推崇三個傳統,即:堅持誠信, 注重業績, 渴望變革 .

微軟企業文化八大核心思維
1.頂尖人才“人是微軟真正的最大的財產。”
2.建設性的爭鋒:直截了當地說出想法。不鼓勵玩弄權術和外交辭令.
3.時刻處于戰爭狀況,牢記對手是誰.
4.機動而有效率的企業組織架構小型項目組.
5.合格的主管和明智的管理模式,沒有只管人的主管.
6.比爾蓋茨是公司的靈魂,比爾蓋茨作為首席設計師,仍然每天艱苦工作.
7.自我批判和學習系統:盡早識別失敗之處,短時間的失敗是可原諒的,但延宕失敗是不允許的.
8.以提高生產力為目標的開銷方式:給員工大量投入,提供最佳工作環境.
微軟企業文化一直在演變:今天和未來, 對技術的激情, 從不放棄.

飛利浦企業文化永續發展是特色,成為本領域中管理最專業化的公司
公司的目標成為本領域中管理最專業化的公司。
公司的目的,為顧客提供創新的,有吸引力的,使用方便的產品、服務、改善人們的生活和工作條件。
使在飛利浦工作成為一種愉悅的、令人振奮的和富有挑戰性的經歷。
用人宗旨是事業的發展與個人的發展融為一體。
用人原則是任人唯賢,量才錄用。

三星的愛心企業文化
愛心行動:不僅是員工的事,也是首席執行官的事

海爾的企業文化
海爾理念--海爾只有創業沒有守業。
海爾精神--敬業報國,追求卓越。
海爾作風--迅速反應,馬上行動。
海爾管理模式--日事日畢,日清日高。
海爾人才觀念--人人是才,賽馬不相馬。
海爾用工制度--三工并存,動態轉換。
海爾市場觀念--市場惟一不變的法則就是永遠在變;只有淡季的思想,沒有淡季的市場;賣信譽不是賣產品;否定自我,創造市場。
海爾名牌戰略--要么不干,要干就要爭第一;國門之內無名牌。
海爾質量觀念--高標準,精細化,零缺陷;優秀的產品是優秀的人干出來的。
海爾售后服務理念--用戶永遠是對的。
海爾資本運營理念--東方亮了再亮西方。
海爾國際市場戰略--先難后易。
海爾發展方向--創造中國的世界名牌。

沃爾瑪企業文化
沃爾瑪重視企業文化建設的傳統是造就輝煌的保證。公司創始人薩姆?沃爾頓,為公司制定了三條座右銘:“顧客是上帝”、“尊重每一個員工”、“每天追求卓越”。這也可以說是沃爾瑪企業文化的精華。
“員工是合伙人”
充滿朝氣和活力的沃爾瑪文化
別開生面的“周六例會”
培訓,經常地培訓

AIG企業文化
以協作、進取、創新、專業、誠信為核心的強有力的企業文化。

英特爾公司企業文化
英特爾在公司中確立了企業文化的六項準則,這六項準則是:客戶服務、員工滿意、遵守紀律、質量至上、嘗試風險和結果導向。公司內部的人人平等、高層管理人員和普通員工一樣上班守時,不搞管理人員的特殊待遇:沒有給高層人員保留停車車位,沒有管理人員的餐廳,每個員工都有平等的機會獲得股權獎勵。除了上述6條準則外,把求實精神和平等原則作為英特爾的科研準則。

BP企業的文化
綠色環保 – 敢為人先
勇于創新 – 提供突破性的解決方案
業績為本 – 樹立全球統一的標準
銳意進取 – 始終尋求更新更好的方法

三菱財閥的企業文化
“巖崎社長陣頭指揮制”被稱為“同族(巖崎同族)陣頭指揮制”,是指位于三菱企業集團頂端的彌太郎、彌之助、久彌和小彌太等四位巖崎家的直系者,直到三菱財閥解體為止,始終掌握著公司的最高決策權,并且站在企業經營第一線,直接指揮企業的計劃和運行。
濃厚的民族主義和民族擴張主義色彩。

google的企業文化
google的企業文化他的企業文化也扎根于2.0時代,無論在管理領域還是在服務領域都順應個人化、大眾化、社會化的趨勢,堅持“做正確的事情”。Google的企業文化是鼓勵創新,即使每項工程都要有計劃、有組織地實施,公司還是決定留給每位工程師20%的私有時間,讓他們去做自己認為更重要的事情。

Yahoo中國的企業文化
客戶第一-客戶是衣食父母
· 尊重他人,隨時隨地維護阿里巴巴形象
· 微笑面對投訴和受到的委屈,積極主動地在工作中為客戶解決問題
· 與客戶交流過程中,即使不是自己的責任,也不推諉
· 站在客戶的立場思考問題,在堅持原則的基礎上,最終達到客戶和公司都滿意
· 具有超前服務意識,防患于未然
團隊合作-共享共擔,平凡人做非凡事
· 積極融入團隊,樂于接受同事的幫助,配合團隊完成工作
· 決策前積極發表建設性意見,充分參與團隊討論;決策后,無論個人是否有異議,必須從言行上完全予以支持
· 積極主動分享業務知識和經驗;主動給予同事必要的幫助;善于利用團隊的力量解決問題和困難
· 善于和不同類型的同事合作,不將個人喜好帶入工作,充分體現“對事不對人”的原則
· 有主人翁意識,積極正面地影響團隊,改善團隊士氣和氛圍
擁抱變化-迎接變化,勇于創新
· 適應公司的日常變化,不抱怨
· 面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合
· 對變化產生的困難和挫折,能自我調整,并正面影響和帶動同事
· 在工作中有前瞻意識,建立新方法、新思路
· 創造變化,并帶來績效突破性地提高
誠信-誠實正直,言出必踐
· 誠實正直,言行一致,不受利益和壓力的影響
· 通過正確的渠道和流程,準確表達自己的觀點;表達批評意見的同時能提出相應建議,直言有諱
· 不傳播未經證實的消息,不背后不負責任地議論事和人,并能正面引導
· 勇于承認錯誤,敢于承擔責任;客觀反映問題,對損害公司利益的不誠信行為嚴厲制止
· 能持續一貫地執行以上標準
激情-樂觀向上,永不言棄
· 喜歡自己的工作,認同阿里巴巴企業文化
· 熱愛阿里巴巴,顧全大局,不計較個人得失
· 以積極樂觀的心態面對日常工作,不斷自我激勵,努力提升業績
· 碰到困難和挫折的時候永不放棄,不斷尋求突破,并獲得成功
· 不斷設定更高的目標,今天的最好表現是明天的最低要求
敬業-專業執著,精益求精
· 上班時間只做與工作有關的事情;沒有因工作失職而造成的重復錯誤
· 今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程
· 持續學習,自我完善,做事情充分體現以結果為導向
· 能根據輕重緩急來正確安排工作優先級,做正確的事
· 遵循但不拘泥于工作流程,化繁為簡,用較小的投入獲得較大的工作成果

松下電器:不斷豐富的企業文化
一是強化企業命運共同體建設,松下公司是日本第一家有公司歌曲和價值準則的公司。每天早晨8點鐘,公司所有的人員朗誦本公司的“綱領、信條、七大精神”,并在一起唱公司歌曲。
二是在進行總體企業文化的培育前提下,把培養人才作為重點,強調將普通人培訓為有才能的人
三是注重不斷豐富企業文化的內容,使員工新鮮感,這樣更易于自覺接受。

美洲銀行 Bank of America Corp.
美洲銀行不僅自認為是銀行,更認為自己是“(社會的)建設者”、“(與客戶是)鄰居、朋友”,用這些概念來強調他們從事的不僅僅是與金錢打交道的工作,更是在幫助他人與社會實現更高的目標。憑借這樣的定位,美洲銀行樹起了良好的公益形象。“更高標準”是美洲銀行的企業口號。這個簡單鮮明的口號與美洲銀行的行名通常一起出現,在員工的名片、工牌上,在網點場所的醒目之處,在各種宣傳材料中,甚至大型會議的背景墻上,都是紅色的標識,使得“更高標準”這個觀念深入人心。

德士古企業文化
德士古通過重整企業文化和雇用更多的少數民族人士而從一樁種族歧視丑聞的陰影中走出來。

強生(Johnson & Johnson)
強生公司即已將其“受歡迎的文化”植入了其行為。強生公司(Johnson & Johnson)的雇主品牌內涵則包括信任和公平導向的企業文化、工作中自由支配時間、早期職業教育、學習成長機會、競爭性薪酬、創新的人力資源項目與實踐等。

寶潔公司(Procter & Gamble)的雇主品牌內涵包括早期責任與授權、清晰的組織結構與崗位職責、全球的工作機會、業績導向的激勵機制等。

聯邦快遞“以人為本”文化觀內涵
要有一種平等的理念
注重員工自身的發展
溝通從制度到心靈

雅培 (Abbott)
“多元化企業50強”(Top 50 Companies for Diversity),并名列第五。雅培一直致力于創造一種包容一切的環境和文化,使其所有員工,無論性別、文化背景和個人信仰,都能感到舒適。

思科副總裁林正剛先生對企業文化提出了以下幾點看法
 一、企業文化不是企業的口號,需要企業中每個員工的學習、認同。文化最初是一個理念,然后通過種種機制,正式變為每一個員工的行為。如為實現"客戶滿意是我們第一大的責任"的理念,思科每年都聘請一個顧問公司進行調查、打分,結果直接關系到員工的薪水,長期下來理念就慢慢形成了文化。對于一個5、6個人的公司,很容易形成默契,產生文化就較容易,但一個具有5000名或以上員工的公司,溝通與形成默契只有靠一套制度將每個人聯系起來。
 二、在成功的因素中,技術是很重要的一點,但是林總指出,技術不能成為企業的主宰,這樣不易看到市場的變化,容易偏離市場。
 三、成功的關鍵是客戶,客戶決定一切。思科的產品是由客戶決定的??蛻綦S時變化的要求就是一種市場信息,指導企業的發展方向,企業必須適應這種情況而相應變化。
 四、企業文化要形成價值觀,形成環境。思科講求"從正面看問題",且"不斷學習,自我提高",以員工間的競爭來評價其價值,這樣的競爭帶給企業活力。
 五、員工的態度是企業文化的一方面。思科員工總是"從正面看問題",認為挑戰是機會,失敗是機遇。中國有一句古話"生于憂患、死于安樂",保持健康的危機感是思科不斷追求更好的一個前提。
 思科作為行業中最大的企業,從企業到員工都具有"危機感",挑戰的是自己,所以思科41個季度都沒有停止過增長,并準備迎接思科越來越大的發展空間。
 六、LearningOrganization(學習性組織),這是一個新的管理理念和手法,企業的生存需要吸收信息,消化信息,反過來指導行動。
 七、獎勵。在中國,曾經獎勵的唯一辦法就是提升,而事實上是不合理的。企業應接受一種觀點:管理只是一個職位,因此不應成為獎勵的一種。企業中每個人都是平等的,權力不是來自于地位,而是能力,個人影響力來自于個人能力,而不是地位,重要的是讓每個員工在適合自己的崗位上發揮最大的才干。
 八、信任。思科信任每一名員工,信任思科所創造的文化,將工作的主動權交給員工,給員工便利去創造企業的利益。企業文化應該是企業中每個員工都認同的一種觀念、一種制度。好的企業文化能調動員工最大的能量、擔起的責任。

蘭亭花世界(LTFW)
將來的蘭亭花世界的企業文化是以人為本,誠信、創新、專業、精致、卓越.

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最富哲理的企業口號:

日事日畢,日清日高。 ——海爾

要讓時針走得準,必須控制好秒針的運行。

得客戶者得天下。 ——IBM公司

讓每一張桌子上、每一個家庭中都有一臺計算機,都使用微軟的軟件。(2)革命就在這里爆發,而且是微小的軟件革命。——微軟公司。

我們相信上帝、家庭和麥當勞,但在辦公室時三者順序則相反。哪怕是一片腌黃瓜的寬度,我們都有一定的標準。質量上乘、服務周到、地方清潔、物有所值。——麥當勞金科玉律

我們的血管里流的不是血,而是可口可樂。——可口可樂的理念

我們想要一個有意義的公園,一個使家庭團聚的地方。——沃特·迪斯尼公司

任何時候,當務之急就是顧客服務更上一層樓。——摩托羅拉公司

危機之中自有良機。 ——摩根公司

我要為大眾生產汽車。它大得足夠一家人乘坐,但也可以小得只要一個人開動和維護就夠。 ——福特公司

產品與產品的差異,在于細節。 ——SONY公司

每一個微小的細節都值得企業密切關注,每一個細小的行動都是企業管理工作中的有機組成部分。只有對它給予足夠的關注,修正細小的偏差,企業才能成就宏圖偉業。 ——沃爾瑪公司

創新不是浮夸的東西,它要作的是具體的事,只有關注企業活動中的每一個細節,企業才能把創新工作做好。莫道“山窮水盡疑無路”,留心細節,必將使得企業“柳暗花明又一村”。

在平等競爭的條件下,從一個小小細節引發出的與眾不同的點子,常會讓企業有與眾不同的收獲。它不僅能讓企業反敗為勝,還能找到打開市場大門的“金鑰匙”。要想在這個微利時代站穩腳跟,并獲得長足的發展,對每一個細節加以完美,是唯一的一條可行之路。 ——蘋果公司。

管理是樹,品牌是掛在樹上的果子,細節是大樹的枝葉,放棄細節就等于打完大樹的樹葉,大樹再也結不出美麗的果實。 ——JVC公司

作為產品,必須一開始就表現出它的與眾不同。這種與眾不同不是僅僅通過夸大的不屬實的廣告宣傳就能實現的,真正有效的方法是在細節上加以處理。——星巴克公司

21世紀的競爭是細節的競爭。只有把每一個細節做好,做得與眾不同,企業才能在激烈的市場競爭中擁有競爭力,才能生存和發展。 ——日本東京貿易公司

實現高質量就要對產品的所有零件的細節進行檢驗,保證企業基業長青。 ——奔馳汽車

中國聯通:讓一切自由聯通。

阿里巴巴:讓天下沒有難做的生意。阿里巴巴定位于服務中小企業。對于那些資金實力有限、渠道尚不夠深廣的的中小企業來說,讓“天下沒有難做的生意”的口號確實誘人。

三星的經營理念是:以人才和技術為基礎,創造最佳產品和服務,為人類社會作出貢獻。

三星的核心價值觀是:人才第一,追求一流,引領變革,正道經營,共存共贏。

聯想:世界的聯想。

索尼:永遠爭第一,永遠不模仿他人,產品與產品的差異,在于細節。

迪斯尼:迪斯尼給人類提供最好的娛樂方式,我們想要一個有意義的公園,一個使家庭團聚的地方。

質量上乘、服務周到、地方清潔、物有所值。 ——麥當勞金科玉律

舊口號:嘗嘗歡笑,常常麥當勞新口號:我就喜歡!——麥當勞

國美:有國美的地方就不能有其他家電連鎖店。

百度:作中國人自己的搜索引擎最大的中文搜索引擎。
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北京2008年奧運會主題口號解讀

“同一個世界 同一個夢想”(One world One dream),集中體現了奧林匹克精神的實質和普遍價值觀——團結、友誼、進步、和諧、參與和夢想,表達了全世界在奧林匹克精神的感召下,追求人類美好未來的共同愿望。盡管人類膚色不同、語言不同、種族不同,但我們共同分享奧林匹克的魅力與歡樂,共同追求著人類和平的理想,我們同屬一個世界,我們擁有同樣的希望和夢想。

“同一個世界 同一個夢想”(One world One dream),深刻反映了北京奧運會的核心理念,體現了作為“綠色奧運、科技奧運、人文奧運”三大理念的核心和靈魂的人文奧運所蘊含的和諧的價值觀。建設和諧社會、實現和諧發展是我們的夢想和追求。“天人合一”,“和為貴”是中國人民自古以來對人與自然,人與人和諧關系的理想與追求。我們相信,和平進步、和諧發展、和睦相處、合作共贏、和美生活是全世界的共同理想。

“同一個世界 同一個夢想”(One world One dream),文簡意深,既是中國的,也是世界的??谔柋磉_了北京人民和中國人民與世界各國人民共有美好家園,同享文明成果,攜手共創未來的崇高理想;表達了一個擁有五千年文明,正在大步走向現代化的偉大民族致力于和平發展,社會和諧,人民幸福的堅定信念;表達了13億中國人民為建立一個和平而更美好的世界做出貢獻的心聲。

英文口號“One world One dream”句法結構具有鮮明特色。兩個“One”形成優美的排比,“World”和“Dream”前后呼應,整句口號簡潔、響亮,寓意深遠,既易記上口,又便于傳播。

中文口號“同一個世界同一個夢想”中將“One”用“同一”表達,使“全人類同屬一個世界,全人類共同追求美好夢想”的主題更加突出。
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宣傳海報 宣傳標語

1、優質運動海報:101 1、5S宣傳標語:101
2、辦公室海報 :102 2、6S宣傳標語:102
3、5S圖解海報:103 3、7S宣傳標語:103
4、5S管理海報 :104 4、8S宣傳標語:104
5、6S管理海報 :105 5、ISO9000宣傳標語:105
6、7S管理海報 :106 6、品質宣傳標語:106
7、8S管理海報 :107 7、生產過程標語:107
8、品質宣傳海報:108 8、現場管理標語:108
9、ISO9000海報 :109 9、市場營銷標語:134
10、現場管理海報 :110 10、ISO14000標語:109
11、現場手法海報 :111 11、環保ROS標語:110
12、經營管理海報 :112 12、節約能源標語:111
13、企業文化海報 :113 13、六西格瑪標語:112
14、安全生產海報 :114 14、團隊建設標語:113
15、消防安全海報 :115 15、經營管理標語:114
16、ISO14000海報 :116 16、溝通合作標語:115
17、ROS宣傳海報:117 17、職業素養標語:116
18、成功激勵海報 :118 18、文明禮儀標語:117
19、企業精神海報 :119 19、警覺提醒標語:118
20、學習培訓海報 :120 20、工業工程標語:119
21、市場營銷海報 :121 21、成功激勵標語:120
22、采購供應海報 :122 22、精益生產標語:121
23、3D質量海報 :123 23、宿舍管理標語:122
24、節約能源海報 : 124 24、飯堂禮儀標語:123
25、執行力海報 :125 25、倉庫管理標語:124
26、團隊建設海報 :126 26、食品安全標語:125
27、警覺提醒海報 :127 27、安全生產標語:126
28、飯堂禮儀海報 :128 28、消防安全標語:127
29、溝通合作海報 :129 29、采購供應標語:128
30、勞動法海報 :130 30、成本管理標語:129
31、清潔生產海報 :131 31、執行力標語:130
32、領導力標語:131
33、特價標語:133
34、企業精神標語:132
35、學習培訓標語:135

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陽光體育運動的口號大全

1、揮動激情、放飛夢想。

2、奮發拼搏、勇于開拓。

3、年輕健兒顯身手,時代學子競風流!

4、團結拼搏、爭創佳績 。

5、生命需要運動,學習需要勤奮,人生貴在堅持!

6、快樂體育,快樂成長。

7、陽光運動,增強體質。

8、每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩。

9、拼搏奮進、永遠進步。

10、堅持鍛煉,身體健康。

11、強身健體,終身幸福。

12、我健康,我快樂。

13、展現自我、爭創新高。

14、達標爭優、強健體魄。

15、齊心協力!!力爭上游!!永不言棄!

16、奧運精神放異彩,年輕健兒展風姿!

17、挑戰自我、突破極限。

18、加強運動,增強體質。

19、快樂伴左右,鍛煉就健康。

20、頑強拼搏、勇奪第一。

21、體育如花綻放快樂校園,青春似火燃燒亮麗人生!

22、頑強拼搏、超越極限。

23、熱愛動動,增強體質。

24、青春擁抱夢想,拼搏成就輝煌!

25、鍛煉身體,增強體質。

26、鍛煉身體、增強體質,勤奮學習 立志報國!

27、鍛煉身體,報效祖國。

28、跑步使生命充滿活力,人生因體育勃發生機!

29、陽光下鍛煉,幸福中生活!

30、團結、協作、自強、自信;刻苦鍛煉,增強體質。

31、齊心協力,互勉共進;勤學苦練,強身健體。

32、友誼第一、比賽第二。

33、堅持鍛煉,健康成長。

34、我陽光,我運動,我健康,我快樂!

35、強身健體、立志成材。

36、發展體育運動,健身報效祖國!

37、賽出風格、賽出水平。

38、飛躍夢想、超越劉翔 。

39、挑戰運動極限,演繹健美人生!

40、熱愛運動,熱愛生命。

41、運動健康,快樂成長。

42、每天陽光一小時,健康工作(生活)一輩子。

43、鳴奏青春旋律,抒寫健身樂意!

44、青春無悔、激情無限。

45、我健康,我快樂;健康快樂一起來。

46、比拼激揚夢想,搏擊磨礪鋒芒!

47、奧運精神、永駐我心。

48、激情燃燒希望,勵志贏來成功!

49、陽光體育,健康人生!

50、遵規守紀、團結互敬。

51、生命因運動精彩,體育讓夢想成真, 青春因堅持美麗!

52、健康第一,鍛煉為國。

53、我運動,我健康;我參與,我快樂。

54、做陽光少年,展自我風采。

55、每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子!

1、豐富學校體育內涵,共建時代校園文化!

2、體育無處不在,運動無比精彩。

3、體壇青春際會,校園運動樂章!

4、陽光、運動、快樂、健康。

5、陽光下鍛煉身體,自然里快樂成長。

6、發揚體育精神,展示青春風采。

7、磨煉堅強意志、培養良好品德。

8、達標爭優、強健體魄。

9、健康第一,從我做起。

10、增強學生體質,健康快樂第一。

11、體育使校園充滿活力,校園因體育煥發生機!

12、人人關心體育,體育造福人人!

13、迎著朝陽,陽光健身。踏著晚霞,陽光健美。

14、體育健身心、越動越快樂。

15、揮動激情、放飛夢想。

16、鳴奏青春旋律,抒寫運動樂章!

17、健體魄;亮青春;展風采。

18、青春無悔、激情無限。

19、人類需要體育,世界向往和平!

20、走向操場、走進大自然、走到陽光下。

21、鍛煉身體、增強體質,報效祖國,造福人類!

22、實施全民健身計劃,弘揚奧林匹克精神。

23、體育如花綻放快樂校園,青春似火燃燒亮麗人生!

24、參加全民健身活動,營造和諧社會氛圍。

25、我參與,我鍛煉,我健康,我快樂。

26、鍛煉身體,增強體質,報效祖國,服務人民!

27、體育陪我行、快樂伴一生。

28、崇尚體育,陽光健身。

29、陽光體育人人參與、幸福健康人人享有。

30、健體魄,強素質,促發展,上水平。

31、我運動,我健康,我快樂。

32、年輕健兒顯身手,時代驕子競風流!

33、陽光體育,強身健體,快樂成長。

34、生命在于運動,時間不再空虛。

35、快樂體育,快樂成長。

36、運動更快、更美、更精神。

37、激情燃燒希望,勵志贏來成功!

38、關愛生命、增強體質。

39、運動我身體、快樂我身心。

40、發展體育運動,推行全民健身!

41、健我強健體魄,養我浩然正氣。

42、強身健體、立志成材。

43、增強體質、磨煉意志、健康身心。

44、人人鍛煉、班班活動、校校參與。

45、全民健身,利國利民,功在當代,利在千秋!

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北京申辦奧運會的口號大全

2000年2月1日上午,北京2008年奧運會申辦委員會通過申辦口號 "新北京、新奧運"(英文:New Beijing Great Olympics)

2008年北京奧運會口號:One World,One Dream(同一個世界,同一個夢想)

2001年7月13日,國際奧委會在莫斯科舉行第112次全會,投票表決2008年奧運會主辦城市。22時08分,國際奧委會主席薩馬蘭奇鄭重宣布:北京獲得2008年奧運會主辦資格!“我們贏了”在整個中華大地響起,“新北京,新奧運”必將為奧林匹克運動翻開嶄新的篇章!

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2014南京青奧會的口號

Share the Games, Share our Dreams(分享青春共筑未來)??谔柕暮x是全世界的青年人在奧林匹克精神感召下,歡聚一堂,相互切磋,相互鼓勵,增進友誼,共同成長。

2014年南京青奧會是第二屆夏季青年奧林匹克運動會,本屆青奧會將于2014年8月16日20時開幕。2014年南京青奧會是繼2008年北京奧運會后中國承辦的又一個重大奧運賽事。

青年強,世界強 (Better Youth Better World)

為青春加油! (Better Youth Better World)

分享青春,共筑未來 (Share Games ,Share Dreams)

天天向上 (Day Day Up/Grow Eeach and Every Day)

讓世界更年輕 (Make The World Younger)

更好的世界,更好的未來 (Younger World Better Future)

“與青奧共成長”“Grow with YOG!”

1) 辦好青奧會 建設新南京

2) 新南京 新青奧 新跨越

3) 體育盛會 文化盛會 青春盛會

4) 綠色青奧 活力青奧 人文青奧

5) 與青奧共成長

6) 抓住青奧機遇 深化素質教育

7) 迎接青奧盛會 展現青春風采

8) 新青奧 新教育 新發展

9) 青春奧運 活力南京

10) 體育的盛會 青年的節日

11) 激情青奧會 相約新南京

12) 青春奧運 和諧南京

13) 我年輕 我運動 我健康

14) 青年奧運 青春夢想

15) 年青的盛會 青年的風采

16) 了解青奧 支持青奧 參與青奧

17) 弘揚奧林匹克精神 加快南京副城建設

18) 同享青年奧運盛會 共創六合美好未來

19) 共創小康新生活 共建和諧新六合

20) 讓青年走進奧運 讓奧運擁抱青年

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奧林匹克運動會的口號

1. 2014年索契:hot cool yours

2. 2012年倫敦:激勵一代Inspire a generation

3. 2010年溫哥華:with glowing hearts

4. 2008年北京:同一個世界,同一個夢想One World One Dream

5. 2006年都靈 :激情在這里燃燒passon lives here

6. 2004年雅典:歡迎回家

7. 2000年悉尼:分享奧運精神

8. 2002年鹽湖城:點燃心中圣火

9. 1998年長野:coexistence with the nature (與自然和諧共處)

10. 1996年亞特蘭大:summon the heros召喚英雄

11. 1994年利勒哈默爾:to build unprotect a better planet earth(此口號同時紀念薩拉熱窩冬奧會10周年,屬于呼喚和平的反戰口號)

12. 1992年巴塞羅那:永遠的朋友

13. 1992年阿爾貝維爾:one light one world

14. 1988年卡爾加里:can't you feel it

15. 1984年洛杉磯:play a part in history

奧林匹克運動有一句最著名的格言:“更快、更高、更強。”它出自顧拜旦的好友、巴黎阿奎埃爾修道院院長迪東之口。1895年,在學校舉行的一次戶外運動會上,迪東鼓勵學生說:“在這里,你們的口號是:更快、更高、更強。”后來,顧拜旦將這句話用于奧林匹克運動。

“更快、更高、更強”這句話充分表達了奧林匹克運動不斷進取、永不滿足的奮斗精神。雖然只有短短的六個字,而其中的含義卻非常豐富。“更快!更高!更強”不僅是指運動成績,它有更深的含義;“參加奧運比賽,最重要的目的不是贏得冠軍,而是參與”。

1920年,國際奧委會將其正式確定為奧林匹克格言,并在安特衛普奧運會上首次使用。

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奧林匹克運動會口號

奧林匹克格言(olympic motto)亦稱奧林匹克口號。奧林匹克運動有一句著名的格言: “更快、更高、更強。”這一格言是顧拜旦的好友、巴黎阿奎埃爾修道院院長迪東(henri didon)在他的學生舉行的一次戶外運動會上,鼓勵學生們時說過的一句話, 他說:“在這里,你們的口號是:更快、更高、更強。”

1984年洛杉磯:play a part in history

1988年卡爾加里:can't you feel it

1992年巴塞羅那:永遠的朋友

1992年阿爾貝維爾:one light one world

1994年利勒哈默爾:to build unprotect a better planet earth(此口號同時紀念薩拉熱窩冬奧會10周年,屬于呼喚和平的反戰口號)

1996年亞特蘭大:召喚英雄summon the heros

1998年長野:coexistence with the nature (與自然和諧共處)

2000年悉尼:分享奧運精神2002年鹽湖城:點燃心中圣火

2004年雅典:歡迎回家

2006年都靈 :激情在這里燃燒passon lives here

2008年北京:同一個世界,同一個夢想

2010年溫哥華:with glowing hearts

2012年倫敦:激勵一代

2014年索契:hot cool yours

《奧林匹克憲章》告訴我們,奧林匹克運動的宗旨是“通過沒有任何歧視、具有奧林匹克精神——以友誼、團結和公平精神互相了解的體育活動來教育青年,從而為建立一個和平的更美好的世界作出貢獻”。

奧林匹克運動宗旨的內容是:使體育運動為人類的和諧發展服務,以提高人類尊嚴;以友誼、團結和公平競賽的精神,促進青年之間的相互理解,從而有助于建立一個更加美好的和平的世界;使世界運動員在每4年一次的盛大的體育節日--奧林匹克運動會中聚會在一起。

奧林匹克運動的目標就是促進人類社會向真善美的方向發展。在進入工業社會以后,人類社會的交往越來越緊密了,但同時也出現了非常激烈的國際沖突,再加上人類掌握了毀滅自身的武器手段,使人類社會面臨著非常大的威脅。另外,當代世界各國還面臨著很多需要共同協作才能解決的問題,比如環境、難民、地區沖突、貿易壁壘等等。奧林匹克運動希望能成為溝通各國人民之間聯系的橋梁,增進不同民族、不同文化的人們之間的相互了解,促進世界和平,減少戰爭的威脅。奧林匹克運動的宗旨和人類社會正義事業所要達到的目標是一致的,奧林匹克運動是世界和平事業的一個非常重要的組成部分,它希望通過富有人文精神的體育運動來實現自己的主張,在世界各國人民之間建立起友誼的紐帶。

奧運會四年一度開辦。這項體育競技大賽,是全世界人們的關注點,每一場比賽都那樣驚心動魄,每一次火炬傳遞都是那樣的莊嚴圣潔!愿奧林匹克精神長存!

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房地產廣告語大全|房地產廣告標語|房地產標語|房地產標語|房地產企業文化標語|房地產宣傳標語|房地產公司標語

香格里拉——房地產廣告語
精雕細琢玉玲瓏鐘愛一生 國寶級窗景的永久居留權
別人有的香格里拉也有 而香格里拉有的,別人卻不一定有

水蓮山莊——房地產廣告語
有安法水蓮專業的健康管理 你只要輕松就能健康生活
生活與健康同步,安法水蓮

摩天引——房地產廣告語
青春。捷運。摩天引 家庭的夢想,在淡水,摩天引
我們的長假在摩天引 我和我的幸福在淡水 摩天引
淡水最魅力,摩天引,十全十美
夢想最大,景觀最好 海誓山盟一戶摩天引
海誓山盟化為實際理想 一戶摩天引
讓您擁抱山水,真情永遠

閱讀歐洲——房地產廣告語
閱讀,讓心靈澄靜自覺 家,讓生活慰藉
閱讀是一種體驗,享受,品位,咀嚼
靈感,發現,重新開始的樂趣
“閱讀歐洲”讓您以看風景的心情來欣賞家

建筑年鑒——房地產廣告語
在文山最精華的地段,成就一世紀只有一次的完美
人文經典大宅超然落成
精質六米樓中樓大戶,大安換屋第一選
靜靜數千坪大自然書房,建筑年鑒為您收藏

御松園——房地產廣告語
日本國寶大師與臺北企業家的感動相遇
從禪藝盎然的京都意境?走進生活圣殿
堅持在最好的地點與世界級的一流團隊合作
您的家將在世界上留名

太平洋時代——房地產廣告語
專業心,愛家情
經過多年努力,功成名就后,該是跟家人分享生活甜美的時刻了
歡喜成為1700坪森林城堡的主人
實現永和森林住宅的夢想 1700坪城廊,大樹成林,心靈養生
擁抱庭院。山。水。樹?;?。全家天天享受健美歡樂!

霞關——房地產廣告語
滿足一次購屋的渴望住一輩子的家,惟有霞關
成就事業一片天,您需要更寬闊的舞臺
個性細膩完美主義只有霞關經得起您的挑剔

麗寶經典——房地產廣告語
SORRY臺北豪宅讓臺北豪宅黯然失色不是我們的本意
讓每一位主人幸福享受才是麗寶經典的初衷
一棟人性豪宅懂得友善它的主人
看過麗寶經典您不會羨慕叫價上億冰冷森殿的臺北豪宅,也不會收藏只顧養眼的宮廷建筑真正的豪宅懂得更貼近生活
讓不同年紀的主人都能在這里舒適生活
我們的新家是不是國王住的地方
謝謝上帝!送我一個愛麗絲仙境花園

首都花園——房地產廣告語
在時尚繁華包圍的信義計劃享受公園學校包圍的
千坪南洋花園住家
隱身信義計劃區 繁華的綠洲城堡

盛宴——房地產廣告語
用什么奠定百年基業 用什么匹配顯赫尊榮
用什么報償半生戮力 用什么打造傳世家徽
盛宴“惟我論” 20世紀國際首席建筑大師——為您打造無價的1/1
元利 星河——房地產廣告語
生命中的每一刻,都該是頂級豪情享受 換未來?精選第一排名宅
換生活讓每一刻都是休閑無價豪宅只站首排舞臺
換環境讓未來的每一刻都是享受花最少的預算住最闊的名宅

天空之城——房地產廣告語
以微小的力量,輕松累積成家夢想家居“之最”
夢想的撒瓦爾 生命是一匹快速的戰馬但我的思想會在這塊土地上留存下來
家居,磺溪流域第一間,人生居家之最驚嘆號,已打造完成

新聞線上——房地產廣告語
公園。綠蔭。純住宅 軟體園區生活圈中,最耀眼的住宅之星
新名宅身段,中產階級價位 新時代對門同居新風潮

麗致文林——房地產廣告語
家之極致 專注品位,用心建筑
巴黎的靈感,上海的風情與雋永的臺北

逸仙雅林——房地產廣告語
家是一部協奏曲但你還需要一個美麗的空間獨舞
都市行館。心靈CAFÉ不論你來自紐約,巴黎或瑞士你一定會喜歡逸仙雅林

中悅仁愛廣場——房地產廣告語
滿足內心最大渴望不只是世界級豪宅,更是典范豪宅

海神——房地產廣告語
您,用什么來DNA一棟真正的豪宅
知識經濟新豪宅

香港地產廣告——房地產廣告語
都會豪庭靈秀群山別洞天 豐林萬里倩云載 都會魅力見非凡
只緣身在此山水 優游碧海自得意
世紀都會 氣象萬千 聞暇暢樂?咫尺逍遙
顯赫氣派 現代優雅 譴興舒懷?隨意關心
當您可以選擇的時候,生活才是享受
情尋世外歐意地,逍遙千色星月天 且歌往來八方間
寫意滿足,譜奏生活樂曲

晴軒——房地產廣告語
灑脫不凡,欲顯高雅氣派 繁華鬧市,一份清幽感受
是晴是雨亦令人心醉
坐享怡人景致,半山罕有,豪華府邸今夜星光特別璀璨醉人景致依稀縈繞心間
高級住客會所,設備豪華完善 身心舒泰坐擁綠茵樂趣,景色優美怡人

新都城——房地產廣告語
一室內盡享生活優游 從容間 駕馭都會節奏
微風中 徜徉悠閑步調 星空下 邀約繁華共舞
晨曦中 洋溢溫馨情懷

淺月灣——房地產廣告語
超然景致堪贊歡 登堂賞雅意無限 滔滔水色在此間

廣州——房地產廣告語
運動就在家門口——生命在于健康,健康在于運動
華南碧桂園 華南碧桂園,每日的星級享受
華南碧桂園,離城不離市
中海錦苑 天天不一樣的江景
香榭里花園 品位是底蘊的境界
廣州奧園 花園靚景單位 
多層電梯湖景洋房 幸福源自健康家庭
廣州白云堡 山外青山樓外樓,白云仙境白云堡

萬科城市花園——新城市,新生活
  萬達商業廣場——締造商業傳奇,引爆財富亮點
  耀江麗景灣——悠然小鎮,悠閑生活;這里的花園沒有四季
  宜家湯臣——下一站,宜家 湯臣;湯遜湖畔,別墅大師
  萬豪國際——很國際,很豪宅
  中喬官邸——中僑官邸 非豪宅
  海虹景——一個改變你世界觀的城市文化住宅
  富麗 奧林園——健康生活領跑者
  非常男女——我和我私奔
  漢飛 青年城——時尚空間,簡約生活
  威嘉 白金領域——因值得,而選擇;我們,還為未來提供居住
  統建 大江園——筑我所想,住我所愛;生活在此,理想在此
  中一花園——建筑無言,品格自現
  中奇香港花園——地段,永遠是贏家
  東鑫 鑫?;ǔ恰矣形业纳钪鲝?;我有我的生活高度;生活主流,上層之家
  漢口 春天——下一站,開往漢口春天 
  F、天下——別墅看F、天下;貴族領地;山水別墅,唯我獨尊;
  怡景花園——投資職業首選,怡景花園
  金色華府——市府街,才智名門,釋放生命的金色魅力;家,孕育生命之富饒
  德大 錦繡人家——城市黃金分割點
  濱江苑——璀璨江景得意居
  琴臺穎園——景觀多人一點,生活邁高一線
  水榭香堤——潺潺歲月,戀戀生活
  南國 風華天城——思想者的風暴;比住花園更美好的家在哪里?
  澎湖高級公寓——尊崇生活,完美呈現
  麗島花園——裝飾城市的風景
  銀河灣——一個放飛心情的港灣
  世紀廣場——世紀廣場改變辦公時代 ;5A智能純寫字樓,執掌中南資本核心
  青青美廬——庭院 濃蔭 街坊情
  青青美廬(商鋪)—— 一鋪養三代,在武漢最具升值潛力的新城門戶栽種搖錢樹
  徐東銷品茂——全新生活 全新體驗;消費和娛樂真正“一站式”
  泰和 中央公寓——黃金沌口 小戶型樓王 百變全能 投資有理
  獅城名居——高知社區 高雅人群 高尚生活
  名都花園——鳥語 花香 純水岸
  學雅芳鄰——書香地,文化家
  南國明珠——都市人的心靈居所
  山水星辰——漢口城西第一水景名盤
  藍色天際——都市精英 藝術社區
  東方夏威夷——世襲制 美式群島生活圈
  南胡中央花園——中央花園的杜鵑開了
  江南家園——武漢光谷,精致生活藍本
  大洋彼岸 假日群島——唯我山路十八彎
  德盛大廈——我把天空搬回家
  惠園CBD——藝術惠園,見微知著
  翠堤春曉——獨占太陽湖,只有天空可以在你之上;公園生活新體驗
  天源城——都市新生帶,品質新生活
  幸福人家——有一種舒適叫幸福;源于獅城新加坡的浪漫風情,享受超前居住空間
  時尚歐洲——家大天下大;住時尚歐洲,做城市主人
  東方華府——后小康經典生活家
  城中坊——城市中心,品味精致
  復地翠微新城——梧桐樹下,時尚生活
  江南明珠園——至尊私邸,領秀江南;放眼江南明珠滿目春色,盡收江城四岸十里繁華
  東方帝園——城市中心點,品質生活圈
  芳卉園——有怎樣的理想,就有怎樣的追求;有怎樣的追求,就有怎樣的品質;有怎樣的品質,就有怎樣的生活
  巴黎豪庭——生活大師 大眾豪庭
  保利花園——和諧生活,自然舒適;香樟佑人,朱雀佑宅
  綠色家園——房在林中,人在樹下
  銀海華庭——讓建筑延伸夢想
  花前樹下——春來花前鳥語,福入樹下人家
  劍橋春天——引領街區生活,靜享都市繁華
  大唐新都——原創生活,非??臻g
  東湖名居——東湖就在家門口
  奧林匹克花園——運動家,生活家,生活的最高榮譽
  半島豪庭——少數人的府邸,所有人的夢想
  天上人間——天上人間,風景人家
  紫荊花園——香港路行政級榜樣社區
  吉祥國際——如意生活,自在隨我
  城南新居——聽城南故事,看城南新居
  華城新都——盡享都市繁華的寧靜,彰顯尊貴生活的從容
  世紀家園——精算專家,精致生活
  金地?太陽城——純美領地,時尚生活特區
  冰壺名都城——生活,就是居住在別人的愛慕里
  陽城景院——庭院深處,大戶人家
  和盛世家——家合人和,萬事盛興
  黃鶴世家——東邊古樓西邊水,黃鶴飛處是我家
  南湖山莊——魅力聚焦,尊耀南湖
  華智?翡翠星空——創意生活由此進
  盛合嘉園——修身 養性 贏天下
  關山春曉——城市文脈,原生生活
  綠色晴川——完美生活,用心創造

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關于美彩標語廣告創靈感-標語知識
廣告創靈感是一個復雜的心理活動過權,它必須有存在的基礎.設計師就是這個基礎,靈感存之其中,因而靈感召力的大小取決與主體—設計師的生存環境、知識結構、廣告創愈實踐等活多因錄。作為一個設計者,必須具有設計的專業知識,而且不斷地充實自己,在箱中經常儲蔽豐富的資料,在工作和生活中加以吸取并予以消化。
(一)知識結構因泉
廣告設計師的知識背景是設計靈感的一個來滋。設計師受教育的程度、專業.以及由此養成的思維習悅、文化品位決定粉他的創憊水平。
(二)社會環境因素
生活是藝術創造不竭的派泉.優秀的廣告設計作品總是凝結著設計師對生活的感受。生活烙印于設計師的心靈.它作用于設計師并不是以突變式形態出現,而是潛移欺化逐漸形響的過程。表面上看.設計靈感是僥幸偽得之物,很容易。實則不然.設計師如果役有深厚的生活積淀和對生活的獨到見解、深劉感受。不去熟讀經營.靈感不可能出現。生活環境對設計師的想象力,觀察力.記憶力等基本水質有很大影響。這些基本的家質決定著他的創造力,決定著靈感深層次的文化內涵。2008年北京奧運會會徽“中國印·舞動的北京.設計以及它的系列廣告宜傳都具有深厚的中國文化內腸?!爸袊?這一創愈靈感來茸取決于作者生活在中國北京這一特定的生活環境。會徽由印形圖形. Bei-jing2008字樣和奧林匹克五環三個部分組成。印形圖形以北京的“京.字為設計原形.創造成瀟灑以逸、充滿張力的人物造組,班含濃重的中國的味。會.集合了中國傳統印章、書法等藝術形式和運動的特征將中國精神、中國神的與中國文化巧妙結合.象征開放的、充摘活力的、具有美好前景的中國形象。這種由生活環境形晌決定的創讓彼得

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迎奧運宣傳標語

迎奧運宣傳標語:

1、為祖國爭光,為奧運添彩

2、人人東道主,建設新中國

3、積極組織“迎奧運、講文明、樹新風”活動

4、積極參加“迎奧運、講文明、樹新風”活動

5、提升市民文明素質,提升城市文明程度

6、迎奧運、講文明、樹新風 7、文明行車、文明乘車、文明走路

8、排隊乘車、文明禮讓

9、文明觀賽事,理智對輸贏

10、窗口行業創一流,優質服務迎奧運

11、舉辦成功奧運,構建和諧中國

12、奧運向我走來,我們為奧運添彩

13、辦好新奧運,建設新城區

14、扮靚和諧旅順,喜迎08奧運

15、揮豪運動狂熱,展現體育風貌!

16、聆聽賽場歡呼 ,放眼奧運盛況。

17、舞動的北京,揮灑著運動健將拼搏的汗水。舞動的中國,飄揚著癡情觀眾歡呼的高音。 舞動的世界,讓億萬目光聚焦在偉大的中華!

18、聽,宇宙在選手胸中???,世界在華人眼中。頌,地球在奧運的北京!

20、我的賽場我做主

21、因為卓越,所以期待

22、奧林匹克,讓世界走近中國

23、記住2008奧運會口號:同一個世界 同一個夢想(One World One Dream)

24、記住2008奧運會核心概念:綠色奧運,人文奧運,科技奧運

25、記住2008奧運會口號:更快、更高、更強

26、新北京,新奧運

27、奧運圣火燃東方,全球矚目創輝煌!

28、激情飛揚,看誰最強!

29、生能有幾回搏,橫掃千軍就是我!

30、08奧運,好運中華!

31、激情北京,和詣世界!

32、加油中國,奧運有我!

33、鍥而不舍,自強不息,中國健兒,永爭第一!

34、中國向前沖,引領世界風!

35、放心去飛,勇敢去追!

36、你奪金,我奪金,拼搏在北京!你好運,我好運,快樂在奧運!

如果你是一個愛國的人,請在此宣言!

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